问题描述:
[单选]
W公司决定在下一年实行新的薪酬制度,改革现有的工资体系,如果工会认为其中有不适当的条款,正确的做法是()。
A.向政府请愿
B.向用人单位提出,通过协商予以修改完善
C.向劳动行政部门举报
D.向信访局信访
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
上一篇:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本的保存方式是()。
下一篇:关于劳动合同的协商解除,下列选项中,()属于用人单位不必向劳动者支付经济补偿的事项。
- 我要回答: 网友(18.217.18.163)
- 热门题目: 1.应纳房产税的某栋房产原值20 2.下列不属于纳税义务人应当按照 3.某出票人签发了一张票面金额为