当前位置:百科知识 > 经济法基础

问题描述:

[问答] 根据劳动合同法律制度的规定,用人单位进行经济性裁员时,应优先留用具有法定情形的人员。下列各项中,属于该法定情形的有()。 A.家庭无其他就业人员,有需要扶养的未成年人的 B.与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的 C.家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人的 D.与本单位订立无固定期限劳动合同的
参考答案:查看
答案解析:
☆收藏

随机题目