问题描述：
[单选]
我国哪个时期的人力资源评价做的非常好（）
A．20世纪初到建国前
B．20世纪70年代
C．20世纪70年代到90年代
D．20世纪90年代至今
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(3.145.37.250)
- 热门题目: 1.关于行为化面试的表述，不正确 2.行为锚定的评价法是指（）。 3.确定评分权重的方法一般不包括