问题描述：
[多选]
从职能视角研究和分析企业的能力，可以分为营硝能力、财务能力、运营能力、人力资源能力、组织管理能力等。以下选项属于人力资源能力的是（）。
A．平衡就业波动的能力
B．激励制度的有效性
C．组织结构和组织文化
D．高层管理者的技能、能力和兴趣
E．与行业内竞争者相比的员工关系成本
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：价值链分析中的基础活动包括（）。
下一篇：管理咨询工作的方式一般有四种，它们是（）
- 我要回答: 网友(10.2.144.134)
- 热门题目: 1.以下对流程式生产的描述，不正 2.某生产高端产品的企业，其技术 3.实施现场管理要达到的效果指标