欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册

当前位置：百科知识 > 人力资源

问题描述：

[填空] “如果你的两个得力下属一直吵架，你会怎么处理”，这类问属于（）。
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
上一篇：绩效考核的限制方法 绩效考核采用限制法，就是（） 下一篇：常见的薪酬调查方式包括（）。

随机题目

正确性审核主要有哪些方法？
不是矿山安全规程的内容。
企业集团的基本特征是（）。
岗位评价的工作程序是（）：
某公司主要经营油漆、壁纸以及自己生产的其他产品。李总上任后将直线制改造为事业部制。公司分为三个事业部，各自拥有生产、营销、销售的业务。这三个部门除了和公司外部的竞争者竞争以外，彼此之间也展开了竞争。开始采用这种组织结构时效果相当不错，销售额增长了50％。然而，最近人们发现了一些问题，譬如，在同一客户那里同时可以看到三个部门的业务代表在进行业务洽谈，同一天公司会有若干辆货运车给同一个客户运送公司的产品。公司的管理层对实施事业部制产生了分歧，公司董事长也不像以前那样支持李总的做法了，但三个部门的经理坚决支持李总。李总认为，如果推动集中管理，肯定会引起三个部门经理的反对，打击他们的积极性，如果坚持分散管理，管理层又可能出现不和。假如你是李总，你该怎么办呢？
随机题库