问题描述：
[单选]
根据《女职工劳动保护特别规定》， 用人单位不得因女职工怀孕、 生育、 哺乳降低其工资、 予以辞退、〔 D〕。
A．减少晋职时机
B．增加劳动量
C．减少培训时机
D．与其解除劳动或者聘用合同
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上一篇：《妇女权益保障法》 规定， 女方在怀孕期间、 分娩后（）内或者终止妊娠后（）内，男方不得提出离婚。女方提出离婚的，或者人民法院认为确有必要受理男方离婚恳求的， 不在此限。
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