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问题描述：

[问答] 某公司瞒报工资总额，被南京市统计局立案查处。该公司对南京市统计局的行政处罚不服，欲提起行政复议。 请问，①该公司可以向哪些部门提出复议申请？②如果该公司对复议决定仍然不服，还可以通过哪些途径维护自己的合法权益？
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答案解析：无
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上一篇：组距数列中的等距数列是指（）。 下一篇：某企业的职工人数比上年增加4％，职工工资水平提高3％，则该企业职工工资总额比上年增长（）。

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已知某公司三月末有职工2500人，四月末2540人，五月末2600人，六月末2610人，则该公司第二季度的职工平均人数是（）人。
《统计上大中小微型企业划分办法》中，依据从业人员、营业收入、资产总额等指标或替代指标，将企业划分
（题干）某国有企业主要领导为完成上级下达的计划指标，让统计人员将2014年工业总产值6．12亿元和2015年上半年工业总产值3．92亿元，向县统计局分别上报为l0．75亿元和6．62亿元。更为严重的是，在县统计局对其实施执法检查期间，该企业主要领导不仅不配合检查，还指使下属人员不向县统计局报送统计报表。查实后，该企业和涉案主要责任人受到了处罚和处分。 请回答： 在此案例中该企业和主要责任人员的统计违法行为不包括（）。
该企业2004～2009年期间工业总产出的年平均增长速度为（）。
某企业某年各月月末库存额资料为（单位：万元）：4 ．8，4 ．4，3 ．6，3 ．2，3 ．0，4 ．0，3 ．6， 3 ．4 ， 4 ．2 ，4 ．6，5 ．0，5 ．6；又知上年末库存额为5 ．2。则全年平均库存额为（）万元。
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