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[单选]
与员工自我实现需求相对应的组织措施是()
[单选]
讲话的低速度和思维的高速度给人的大脑留下了充足的“走神”的时间,也给不熟练的倾听者带来麻烦。这是影响倾听的什么因素?
[单选]
下面哪一项不是建设性沟通的尊重他人原则()。
[单选]
冲突的相互作用观点(Interactionistviewofonflict)主张()
[单选]
自认常因所完成的工作较多而招人妒忌的人为()。
[多选]
关于德鲁克沟通的四项基本原则有()。
[单选]
多数情况下,会议的目的包括“讨论”或“以备评估”等,目标的范围比较具体,如“购买A品牌产品还是B品牌产品”或“是否需支出10万元以装修办公室”。这是组织有效会议的什么策略?
[单选]
斯金纳提出的强化理论分为两种类型:正强化和负强化。强化理论认为()。
[单选]
许多情况下,大多数人虽然他们的双眼盯着讲话者,脸上露出微笑,并不时点头示意,给人留下了正在倾听的印象,但是,点头的次数和倾听的有效性之间并没有明显的关系。这是影响倾听的什么因素?
[单选]
当某人因事情未能按意想中的路向发展而烦躁不乐时,此时主导的人格是()。
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