欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 事业单位

分类: 旅游 历史 科学 天文 体育 文学 音乐 文化 法律 常识 政治 地理 影视 化学 生活 自然 军事 其他
[多选]专业技术人员考核优秀的标准有:
[多选]以功绩作为考核、评价的标准,有利于:
[多选]事业单位工作人员考核结果可以作为:
[多选]依据《事业单位人事管理条列》的规定,事业单位聘期考核的结果可以分为()等档次
[多选]下列不属于事业单位工作人员考核等级的是:
[多选]根据《事业单位人事管理条列》规定,考核结果作为调整事业单位工作人员岗位,工资以及续订聘用合同的依据,其中聘期考核的等次可以分为:
[多选]下列为事业单位年度考核结果等次的是:
[多选]事业单位考核分为平时考核、年度考核和聘期考核,聘期考核的结果可以分为:
[多选]事业单位工作人员的考核内容包括:
[多选]下列哪些考核结果可作为调整事业单位人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据?
<<<9091929394> >>
随机题库
  • ●  中国法制史
  • ●  汽车电器与电子技术题库
  • ●  2020网课题库
  • ●  金属非金属矿山安全作业
  • ●  国际商务专业知识
  • ●  财经类考试题库
  • ●  咨询工程师
  • ●  海洋科学导论试题
  • ●  医院药学(医学高级)题库
  • ●  月嫂/母婴护理师
  • ●  投资建设项目管理师
  • ●  中级经济师题目
  • ●  基金基础知识
  • ●  采矿工程
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1