加油站操作员技师考试试题-第29页-百科知识题库-简明问答题库

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[问答]简述绩效管理的基本流程？

[问答]简述绩效管理的含义？

[多选]做到“言必行，行必果；令必行，禁必止”，可以提高组织的（）。

[单选]“骏马能历险，犁田不如牛；坚车能载重，渡河不如舟；舍长以就短，智者难为谋；生材贵适用，慎无多苛求”，这首诗包含了：把合适的人用在合适的位置．用其所长克其所短．不求全责备等用人之道。

[多选]属于精神激励的是（）。

[多选]（）是将“罗森塔尔效应”在员工管理实际工作中的具体应用。

[单选]唐太宗在《帝范》写道：“贵则观其所举，富则观其所养；居则观其所好，习则观其所言；穷则观其所不受，贱则观其所不为”，这段话说明（）的方法。

[多选]企业管理者的责任是在遵守法律前提下追求经济利益。企业是道德机构，在努力为社会做贡献的同时，能对（）承担相应的责任。

[单选]创新是未来管理的主旋律，知识是最重要资源，学习型组织是未来成功企业的模式，快速应变能力是时代对企业的新要求。

[多选]管理有方法，方法能使管理变得科学与严谨；管理有技巧，技巧能使管理变得艺术与创新。管理艺术化主要是指（）等。

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