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[单选]
人的本质的(),决定了人的活动只有在群体中或通过群体才能进行。
[单选]
青年活动一般总显得气氛热烈,场面红火,这主要是由青年心理的()决定的。
[单选]
在常态下,青年活动组组织者不仅进行活动前期的策划酝酿,活动实施中的组织协调,活动结束后的分析评估等,而且其自身也往往是自始自终融入活动环境,感同身受体验活动内容的一员。这体现活动组织者的()的角色。
[单选]
青年活动需要在群体外部展示活动形象,表现活动本身的内在特质,并沟通内外联系,赢得必要的社会认同与赞许。因此活动组织者扮演好()的角色。
[单选]
()是青年活动组织者最重要的角色。青年活动不仅重在理论的诠释和指导,更重在实践层面的具体操作。
[单选]
采用()方式有利于在群体中营造心情舒畅的人际氛围,满足群体成员的参与感,增强他们在活动中的责任意识。但这并非意味着组织者的完全放任,而是仍需对活动本身进行必要指导和监控。
[单选]
采用()方式的长处在于活动进行的有序性和活动目标的明确性,而其不足则在于一定的呆板性,缺乏必要的灵活应变性。
[单选]
采用()方式的活动组织者信息资源丰富,政治嗅觉敏锐,具有前瞻思维,善于未雨绸缪,有与时代发展和青年进步相一致的社会活动价值观,开拓创新意识强烈,因而不仅能适时提出青年活动的新设想,而且能积极地付诸行动,引导和带动青年踊跃参与活动。
[单选]
由于活动的决策执行和目标实现是一个复杂多变的动态过程,因而必须对此动态过程实施有效的()。
[单选]
所谓()是通过满足人们的需要而调动其内在动力,调动其积极性的一种领导行为,也是衡量领导行为是否有效的标准之一。
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