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[多选]招聘的作用

[多选]内部招聘方法

[多选]低效招聘的危害有哪些（）？

[多选]内部晋升对单位的要求是什么（）？

[多选]招聘和选拔的替代措施有哪些（）？

[多选]面试的好坏依赖什么（）？

[多选]人力资源预测的方法有哪些（）？

[多选]选择招聘渠道需要考虑哪些（）？

[多选]根据气氛的不同，面试分为什么（）？

[单选]根据能岗匹配原理，企业聘任谁来承担某一管理岗位的工作，谁是这一岗位的最适合者，不是凭领导主观判断。

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