问题描述：
[单选]
根据气氛的不同面试分为（）。
A．行为化面试和非行为化面试
B．结构化面试和半结构化面试
C．压力面试和非压力面试
D．结构化面试和非结构化面试
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：面试设计首先要开发的是（）。
下一篇：面试最擅长的是考察个人的（）。
- 我要回答: 网友(3.137.210.133)
- 热门题目: 1.行为锚定的评价法是指（）。 2.确定评分权重的方法一般不包括 3.问题的设定要依据（）。