问题描述：
[单选]
情境领导模型强调有效的领导应该根据（）去匹配相应的领导者行为。
A．下属成熟度
B．工作任务
C．领导者经验
D．组织文化
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：斯托福“干预机会”理论认为，迁移一定距离的移民数，与目的地的机会数量成正比，与沿途的“干预机会”成反比。
下一篇：根据豪斯的路径_目标领导理论，如果下属的任务结构含糊不清时，哪种领导者行为更合适？
- 我要回答: 网友(216.73.216.42)
- 热门题目: 1.近当代以来，世人普遍认识到， 2.为了研究某市16岁男生的身高 3.下列关于哲学说法正确的是（）