欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 高级企业培训师(综合练习)试题

问题描述:

[单选] 科学的人员素质测评必须借助于严格的()手段。
A.科学 B.统计 C.控制 D.操作
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:培训评估应在制定培训计划时就开始;使培训工作每一步都伴随着评估;使其经过正却引导;顺利实现培训目标;这是遵循了评估的() 下一篇:职业分类是采用一定得标准和方法,按照职业的性质和特点,对从业人员所从事的职业进行科学、()的划分和归类。

  • 我要回答: 网友(216.73.216.127)
  •   
  •   热门题目: 1.岗位职务分析是企业人力资源管  2.培训课程就是一门培训学科。  3.企业培训的调查研究无非是采用

随机题目

快乐教育、微笑服务与企业培训工作不沾边
教材编写靠的是编者的水平,而编写前建立编委会、对编写计划实施审核都是多余的
培训指导就是对员工技能水平的指导
教材只有纸质的最正宗,其他都是玩弄花样而已
老工人的高招绝技只能意会不可言传,所以不能列入培训范围。
随机题库
  • ●  2019知到网课
  • ●  土地登记代理人考试
  • ●  石油石化职业技能鉴定
  • ●  无损检测技术资格人员考试题库
  • ●  PowerPoint 2003
  • ●  消防工程师
  • ●  肾脏内科试题
  • ●  护理学护师专业实践能力
  • ●  水泥生产制造工试题
  • ●  注册测绘师考试试题
  • ●  高电压电工作业题试题
  • ●  明清文学史题库
  • ●  公司信贷(中级)
  • ●  能源与动力工程
  • ●  中级电子商务设计师
  • ●  经济学答案
  • ●  内科护理学
  • ●  特种设备相关管理
  • ●  加工中心操作工考试题库
  • ●  压力容器考试压力容器作业
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1