欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 高级企业培训师(一级)题库

问题描述:

[问答] 简述评价中心的缺点。
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:人员素质测评信息化实现的方式。 下一篇:独特性与新颖性都只有必须对社会具有适当的意义才能发挥作用。

  • 我要回答: 网友(216.73.216.136)
  •   
  •   热门题目: 1.开发体力潜能,对于中老年人来  2.测评可以划分为领导干部测评、  3.将被测评者在各个指标上的实际

随机题目

体力,是一个人()状况的总称。
测评者往往会因为对被测整体印象的好坏而影响他对其每个素质的测评,此类误差属于()。
评价中心的测评结果主要应用的领域有()
已知某五位被试人员所得分数分别为17,17,18,18,19,则平均差为()
成功者能不断调整自己的心态,克服自卑,超越自卑,其重要原因是他们善于运用调控方法提高()。
随机题库
  • ●  电力线路工试题
  • ●  中外教育管理史试题
  • ●  压滤机工试题
  • ●  硫磺回收装置操作工考试试题
  • ●  设计与人文
  • ●  冲压工艺与模具设计试题
  • ●  肿瘤科专业理论题库
  • ●  疾病控制综合练习试题
  • ●  智慧树题库3
  • ●  MBA
  • ●  智慧树题库D
  • ●  智慧树题库公众号
  • ●  职业道德与理论知识
  • ●  软件测试工程师
  • ●  中级钳工试题
  • ●  宋元辽金文学史题库
  • ●  初中地理题目
  • ●  管理会计试题
  • ●  医师定期考核考前预测试题
  • ●  招警
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1