问题描述：
[多选]
下列哪些情形下，用人单位需要提前30日书面通知劳动者方可解除劳动合同？
A．李某是某机械厂的装箱工，因私人驾车游玩遭遇交通事故失去左臂，出院后，不能从事原来的工作，因身体残疾也无法完成机械厂为其安排的其他工作
B．宋某是某毛纺厂的化验员，因自身技术问题多次出现化验错误，后被单位委派到某夜大进修两个月，回到工作岗位后情况仍无改善
C．刘某是某药品公司为开发一种新药而高薪引进的药剂师，其加入该公司不久，拟研发的新药被国家列为禁止生产的药品，双方订立的劳动合同无法履行
D．王某是某家具制造公司的员工，因过失致人伤害被人民法院依法定罪，但因犯罪情节轻微不需要判处刑罚而免予刑事处罚
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：简述我国刑法分则条文中法定刑的表现方式？
下一篇：一位在法国有住所的瑞士人，在法国去世前曾立遗嘱，将包括在英国的财产在内的全部财产归其养子。但依瑞士法规定( )死者的亲生子享有合法继承90%的应继份。为此，死者亲生子向英国法院起诉，根据瑞士法对遗产主张权利。而依英国法规定( )关于动产继承依被继承人住所地法;依法国法规定( )关于动产继承依被继承人本国法。英国法院最终适用瑞土继承法的行为属于( )
- 我要回答: 网友(3.133.109.251)
- 热门题目: 1.袁某欲开一家婚纱摄影店，便与 2.1998年7月8日，陈某带着 3.如果二审法院发现一审法院违反