问题描述：
[多选]
在绩效管理中，下列哪些方法可用于分析工作绩效差距？
A．目标比较法
B．水平比较法
C．纵向比较法
D．横向比较法
E．组合比较法
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.168)
- 热门题目: 1.基础生命支持（BLS）的基本 2.油站顾客的预付卡开户资料保管 3.以下对候机控制区安保管制说法