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问题描述：

[单选] ABC理论是合理情绪疗法的核心。其中B 是指（）
A．诱发性事件 B．反应 C．情绪及行为结果 D．信念
参考答案：查看无
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员工当月迟到、早退、脱岗累计（）次以上的，除按规定条款处罚外，每次加扣（）天工资，以此类推。
员工漏打卡、漏考勤，但确在规定时间内出勤的，需在钉钉系统内提交漏打卡申请《补卡申请》；每月累计超过（）次，超出次数仍需完善《补卡申请》手续，办理完结的，每次按事假（）天处理。
各类请假、调休、漏打卡、外出、出差不允许事后补单，如遇特殊情况，需在返岗后（）日内（含周末）内提报单据手续，逾期将作旷工处理。
旷工半天，扣除（）工资；旷工1天，扣除（）工资；年累计旷工（）（含），属严重违反劳动纪律，单位可解除劳动合同。因旷工造成的损失，将追究相关责任。
已转正符合《婚姻法》规定结婚条件的员工，凭结婚证原件及其复印件申请婚假，可享受（）天婚假（含节假日、路途），婚假期间计发全额工资。
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