问题描述：
[单选]
（）的薪酬结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业。
A．以绩效为导向
B．以行为为导向
C．以工作为导向
D．以技能为导向
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：下列各项不属于直接薪酬的是（）。
下一篇：（）以员工的工作业绩为基础支付薪酬。
- 我要回答: 网友(216.73.216.96)
- 热门题目: 1.人力资源供不应求的解决方法有 2.属于企业人力资源规划外部环境 3.企业的发展战略，如（），都会