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问题描述:

[问答] 美国某公司雇用了数十名女打字员。为了方便管理,公司将她们集中在同一办公室里工作。然而,在最初的三个月中,打字员们情绪不安,打字错误率高。经研究认为,严格的管理和室内高达80分贝的噪音是导致打字员工作效率差的重要原因。后来,公司配备了防音、消音设施,使室内噪音下降,打字员的情绪也开始稳定,从而使打字错误率降低。通过以上案例,请分析人的情绪与行为的关系并阐述消费者情绪与行为的关系。
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