问题描述：
[单选]
用人单位发生合并或者分立等情况时，原劳动合同的效力是（）
A．继续有效
B．失去效力
C．效力视情况而定
D．由新的用人单位决定是否有效
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.217.131)
- 热门题目: 1.下列关于会计人员调动工作或者 2.在办理支付结算业务中，关于票 3.从事生产、经营的纳税人的（）