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当前位置:百科知识 > 工作分析与评价试题

问题描述:

[问答] 简述岗位评价指标确定的原则。
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  •   热门题目: 1.一个工作分析项目可以胜任()  2.简述制作工作分析的总体原则。  3.工作分析的立项阶段是()。

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工作分析的基本流程()、准备阶段、调查阶段、分析阶段、完成阶段。
工作分析的发展趋势是什么?
工作分析的近代发展:20世纪四五十年代才开始采用定量工具解决管理问题。在二次世界大战中,军队的计划者开始采用数学工具解决防卫和装备问题。1979年,德国工效学家罗莫特提出了工作分析工效学调查法,他被公认为“()”的创始人。
工作分析思想的根源:工作分析的思想早在古希腊时期就产生了。中国古代政治家管仲,提出了著名的四民分业定居论,主张将国人划分土、家、工、商四大行业,荀况把分工称作()。
工作分析在人力资源管理中的作用有哪些?
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