欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 人力资源开发与管理

问题描述:

[问答] 试述人力资源的特点。
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:简述人力资源管理的特征。 下一篇:简述有效的人员选拔的意义

  • 我要回答: 网友(216.73.216.96)
  •   
  •   热门题目: 1.公司决定实行人力资源外包策略  2.20世纪60年代后人力资源规  3.根据明确的战略制订人力资源规

随机题目

人力资源政策的实施者和人力资源战略规划的制定者和执行者指的是()角色。
如何从劳动力市场获取企业需要的技术工人以及如何通过人力资源管理政策提高工人的生产效率,这是()阶段的职能重点。
岗位评价实施的前期准备中不包括()。
工作分析是人力资源管理的(),其结果广泛应用于人力资源管理的招聘、培训、绩效管理和薪酬管理等过程。
调查范围广,且可同时分析大量员工的工作分析方法是()
随机题库
  • ●  机械工程
  • ●  商品流通概论
  • ●  国际货运代理
  • ●  CDMA网络优化试题
  • ●  消防工程题库
  • ●  企业事业单位考试
  • ●  房地产交易制度政策
  • ●  银行岗位
  • ●  物业管理师
  • ●  西医诊断学基础
  • ●  自然地理学试题
  • ●  初中历史知识题库
  • ●  艺术学题库
  • ●  副高(骨外科学)
  • ●  副高(中医全科学)
  • ●  内经试题
  • ●  铁路调车长试题
  • ●  临床答辩综合练习试题
  • ●  纺丝工考试题库
  • ●  导游(旅游政策与法规、职业道德、时事政治)考试试题
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1