当前位置:百科知识 > 职业生涯规划与管理

问题描述:

[多选] 组织对职业生涯晚期员工的管理应坚持的原则有()
A.理解和尊重的原则 B.真诚关心的原则 C.提前准备的原则 D.发挥经验优势的原则. E.制度化与差别化管理相结合的原则
参考答案:查看
答案解析:
☆收藏

随机题目