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[问答] 在协调所有者与经营者利益冲突的方法中,“解聘”是通过所有者约束经营者的方式。() A.正确 B.错误
参考答案:查看无
答案解析:无
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上一篇:在协调所有者与经营者利益冲突的方法中,“接收”是一种通过所有者来约束经营者的方法。() A.正确 B.错误 下一篇:下列各项中,能够用于协调企业所有者与经营者利益冲突的方法是()。 A.解聘 B.限制性借债 C.收回借款 D.停止借款

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