问题描述:
[单选]
()是指一项测试对于某种不可观察的、比较抽象的构想或特质进行测量的程度。
A.内容效度
B.效标效度
C.构想效度
D.同时效度
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下一篇:组织根据某种特定的先后顺序,安排组织中的若干人员对同一位被面试者进行多轮面试,最后再将所有面试考官独立得出的面试结果加以汇总,从而设终得出面试结论。这种面试是()。
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