问题描述：
[单选]
用人单位劳动规章制度违反法律法规的规定，损害劳动者权益的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同，用人单位需要支付经济补偿。
A．对
B．错
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- 热门题目: 1.对于服务期的年限，不得超过5 2.下面不属于规章的正文通常包含 3.员工参与的财政形式，即分享制