问题描述：
[单选]
李经理从行政部调到了人力资源部，他决定为公司建立一个更有效的评估体系，这个评估体系不应该（）。
A．以建设性的反馈信息为基础激励员工
B．鼓励员工对他们的工作开展讨论
C．去掉稳定的、连续性的目标
D．将绩效与奖励挂钩
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