问题描述：
[单选]
过分强调应聘者的不利因素。以致不能全面了解这个人，这属于。
A．第一印象
B．对比效应
C．晕轮效应
D．录用压力
E．参与管理
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- 我要回答: 网友(216.73.216.96)
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