欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 企业培训师(综合练习)试题

问题描述:

[单选] ()是学习计划得以实施的保证。
A.学习目的; B.学习理念; C.时间安排; D.学习内容。
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:()是学习计划的主体。 下一篇:()是进行有效学习的前提。

  • 我要回答: 网友(216.73.216.127)
  •   
  •   热门题目: 1.体验式培训中的小组训练可以培  2.传统的传授式教学,在现代培训  3.培训教材开发的根本要求是:与

随机题目

编写人员根据课程目标或选题目标,提出()及教材内容提纲。
()是针对某一培养目标制定的规范性教学文件。
()是指与企业培训各项培训活动及其目标相适应的培训课程的集合体,它包括诸多既相互联系、又相互独立,辨证统一,纵横排列的课程科目。
()是实现教学目标、保证教学质量的重要措施,是课程方案中的一个重要组成部分。
()是指全面、客观的培训需求分析的基础上,对某一培训项目做出的培训目标、培训时间、培训地点、培训者、培训对象、培训方式和培训内容等进行的预先系统设计。
随机题库
  • ●  中学教育能力
  • ●  会计学(财会方向)
  • ●  中级蒸馏工试题
  • ●  材料员考试
  • ●  中国通史试题
  • ●  工程师答辩(公路)
  • ●  数学的思维方式与创新
  • ●  公需科目测试题D
  • ●  银行监管与市场约束试题
  • ●  高铁接触网检修工试题
  • ●  统计基础知识与统计实务
  • ●  高级摄影师试题
  • ●  货运安全员试题
  • ●  女性生殖系统试题
  • ●  超星尔雅文化类题库
  • ●  普法知识竞赛题库
  • ●  教师继续教育
  • ●  体格检查试题
  • ●  证券交易
  • ●  正高(肿瘤学)
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1