欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 大学生职业发展与就业指导

问题描述:

[单选] 对于行政、会务管理人员,哪一种更适合()
A.J B.P C.E D.I
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:哪种倾向的人更适合做抢险队员() 下一篇:如果一个职业,其工作内容非常明确可控,P型的人会有什么感觉()

  • 我要回答: 网友(216.73.217.42)
  •   
  •   热门题目: 1.职业价值观没有好坏之分,因此  2.价值观改变的本质是()  3.价值观的完善,就是让自己突破

随机题目

价值观完善的一种参考模板:“幸运模型”。“幸运模型”共有五个维度,其中两项是外向性、反思力、。以下说法不对的是()
反思与持续尝试的勇气是价值观完善的关键路径。所以,在自我完善的路上()
华为老板任正非说:一辈子假积极,就是真积极。这种认同的持续行为,就是价值观重塑的关键所在。因此,通过持续的行为养成,可以()
兴趣在职业生涯规划中的理解与日常理解的区别()
兴趣与能力的关联性是()
随机题库
  • ●  图书馆、情报与文献学题库
  • ●  光伏电站
  • ●  考研政治题库
  • ●  军事理论
  • ●  网课答案
  • ●  建筑施工与管理
  • ●  初级钻井液工试题
  • ●  电力考试
  • ●  网络信息安全试题题库
  • ●  电气工程及其自动化
  • ●  构造地质学试题
  • ●  文化教育职业技能鉴定
  • ●  安全生产法
  • ●  变电检修中级工试题
  • ●  机电工程
  • ●  公安决策学试题
  • ●  中国文化概论题库
  • ●  高级商品营业员试题
  • ●  初级会计实务
  • ●  文化民俗题库
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1