问题描述：
[多选]
根据我国劳动合同法律制度的规定，下列选项中，用人单位既不得适用无过失性辞退或经济性裁员解除劳动合同，也不得终止劳动合同，劳动合同应当顺延至相应的情形消失时终止的有（）。
A．张某疑似患上职业病，尚在医学观察期内
B．李某怀有身孕，还有5天即是预产期
C．郝某非因工负伤，尚在规定的医疗期内
D．王某在甲公司连续工作满10年，并且距离法定退休年龄已不足10年
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.96)
- 热门题目: 1.A公司在2019年9月2日从 2.企业购进的货物发生非正常损失 3.“待转销项税额”明细科目核算