欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 企业培训师(综合练习)试题

问题描述:

[问答] “学为人师、行为规范”,对培训师有何知道意义?
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:考场纪律好,考题不泄露、又能公正批阅,这样的测试肯定有好的信度? 下一篇:沙盘模拟训练有什么优势?

  • 我要回答: 网友(216.73.216.135)
  •   
  •   热门题目: 1.()是与培训对象相辅相成的,  2.()是根据企业发展需要,通过  3.()是指变量按照一定顺序存在

随机题目

()是指测评工具能够真正侧量出它所要测的东西,即测验内容与测验目的的一致性程度。
笔试的测验种类很多,根据测验发问的形式.可以分为:构造性测验和()。
素质教育应以培养学员的()为重点。
()是指以一定的量化指标为依据,对人的能力水平及倾向性、个性特征、行为表现进行定性的评价。
()是一个人对现实的态度以及他的行为方式所表现出来时个性心理特征。
随机题库
  • ●  一级造价工程师试题
  • ●  中级邮政储汇业务员试题
  • ●  现代教育技术
  • ●  2018尔雅通识课题库
  • ●  网络原理试题
  • ●  中级经济基础
  • ●  传统文化知识
  • ●  文化综合题库
  • ●  WLAN网络维护试题
  • ●  生物自然题库
  • ●  公安消防概论题库
  • ●  中学教师题库
  • ●  妇产科护理学
  • ●  税务服务实务
  • ●  通信电力机务员试题
  • ●  中药鉴定学
  • ●  公共营养师
  • ●  电气题库
  • ●  儿科护理综合练习试题
  • ●  组织学与胚胎学
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1