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当前位置:百科知识 > 企业培训师(综合练习)试题

问题描述:

[问答] 培训是一种消费,不可能是一种生产力。
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培训课程开发的原则是:();操作性原则:针对性原则。
一份完整的培训项目实施计划应包括:培训目的:培训目标:培训对象及类型:培训内容;培训的组织范围;培训规模:培训时间;培训地点:()。
撰写培训项目开发报告书应把握的关键点是:()。
量表在进行测验分数统计,以及培训评估总结工作中具有非常重要的作用.根据性质特点,可分为:()
测验标准化一般包括对试题内容、施测方法()等主要环节的统一。
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