欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 组织行为学

问题描述:

[问答] 目标很重要,但不值得和对方闹翻或当对方权力与自己相当时,处理冲突的方式是
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:某人患有先天性心脏病,不宜参加剧烈运动项目,但他却想成为一名长跑运动员,想而不得,他很苦恼,他这种挫折感源于 下一篇:内容型激励理论包括

  • 我要回答: 网友(216.73.216.96)
  •   
  •   热门题目: 1.群体对个体的行为究竟起到助长  2.当交往双方某些个人特征正好成  3.实际群体是指客观存在的群体。

随机题目

个体心理特征的形成与发展是遗传与环境交互作用的结果。()
协调与上级关系应遵循的原则是:从大局和全局出发,尊重但不盲目崇拜、服从但不唯命是从。()
斯布兰格将性格划分为理性型、政治型、审美刑、社会型、宗教型和经济型,这是按哪一标准划分的?
如果一个企业采取多产品战略,那么它应该采用哪种组织结构?
组织行为学研究的对象突出的是()。
随机题库
  • ●  一级消防工程师试题
  • ●  铁路知识考试
  • ●  中医耳鼻咽喉科学试题
  • ●  基础生命科学试题
  • ●  热力网值班员考试试题
  • ●  军事高技术题库
  • ●  中医儿科学试题
  • ●  工学2
  • ●  兽医内科学试题
  • ●  工商系统考试
  • ●  住院医师规范化培训(耳鼻咽喉科)
  • ●  内科主治
  • ●  通信设备安装工试题
  • ●  泵站运行工
  • ●  心理咨询师(真题)
  • ●  项目管理师
  • ●  消防实务
  • ●  智慧树题库4
  • ●  内科学
  • ●  方剂学试题
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1