问题描述:
[多选]
某公司因为业务的变化与发展,有些部门常常感觉人手不够,提出增加员工的要求。但是,公司在进行工作分析时发现,虽然有些部门人员不足,,但是,有些部门却是人员过剩,这种情况最可能是在人员配置的哪些方面产生了问题?
A.人与事的结构配置不合理
B.人与事的总量配置不合理
C.人员使用效果方面出现问题
D.人与工作负荷的配置不合理
E.人与事的质量配置不合理
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
- 我要回答: 网友(3.15.147.131)
- 热门题目: 1.对人力资源信息系统的选择主要 2.在一个人力资沥信息系统中有多 3.斯道格迪尔的特质研究发现,一