问题描述：
[多选]
下列选项中影响人力资源活动的法律因素有（）。
A．工时制度
B．劳动保护
C．职业卫生
D．住房制度
E．户籍制度
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- 热门题目: 1.（）是将已经确定的职能按照一 2.适合采用超事业部的企业的特点 3.关于组织变革的征兆，不正确的