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事业单位考核主管领导人根据平时考核和个人总结写出评语,提出考核等次意见,不需要听取群众意见
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上一篇:考核标准应明确具体,不同专业和不同职务、不同技术层次的工作人员在业务水平应有不同的要求,但在工作业绩方面要求需保持一致
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