欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 人力资源

问题描述:

[单选] 在公文筐测试前()分种。由引导员将被试从休息室带到相应的测评室。
A.20 B.25 C.30 D.35
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:员工培训的要求包括()。 下一篇:为了实现企业人力资源战略的发展目标,对企业未来一段时间内(3~以上)员工的培训与开发工作所做的总体设计与全面安排是指()。

  • 我要回答: 网友(216.73.216.96)
  •   
  •   热门题目: 1.人员招聘的前提是()。  2.属于人力资源成本核算过程的有  3.不属于培训课程内容择的基本要

随机题目

应当变更劳动合同相关的内容的是()
员工平均人数的统计包括()。
可以有效地防止和减少员工在工作中出现重复性差错和失误的绩效改进策略是()
下面关于绩效考评目标管理法的叙述,正确的有).
又到年底了,立达公司人力资源部的王经理又为公司是管理人员的绩效评估发愁,显然绩效评估的重要性已经被绝大数企业认识到,但是在具体实施中似乎是存在这样或那样的问,其中对管理的绩效评估尤其是一个认人头痛的问。
随机题库
  • ●  病理学(副高)
  • ●  知识进阶考试题库
  • ●  油船、化学品船和液化气船试题
  • ●  注册税务师(CTA)
  • ●  温病学试题
  • ●  信息技术
  • ●  发电厂热工人员试题
  • ●  治税和纳税服务考试试题
  • ●  VISUAL FOXPRO
  • ●  汽车维修技能知识竞赛试题
  • ●  社会工作师考试(中级)
  • ●  涉税相关法律
  • ●  知识竞赛未分类1
  • ●  宏观经济学题库
  • ●  呼吸内科相关题库
  • ●  钻井井控工艺试题
  • ●  卫生法律法规试题
  • ●  GMP(药品生产质量管理规范)知识竞赛试题
  • ●  零售业务知识竞赛试题
  • ●  管理类问答A
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1