当前位置:百科知识 > 事业单位知识题库

问题描述:

[判断] 劳动合同对劳动报酬标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,实行同工同酬。
参考答案:查看
答案解析:
☆收藏

随机题目