问题描述：
[单选]
在人事考评中，因考评对象的某一特征、品质或行为表现异常鲜明、突出，从而淡化以至掩盖了其他方面的表现，造成考评结果不客观。这种考评偏差称为（）
A．主观好恶偏差
B．晕轮效应偏差
C．近因效应偏差
D．刻板印象偏差
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.96)
- 热门题目: 1.世界上白兰地品质最高的是出产 2.X.O表示白兰地陈酿时间为（ 3.仓库接受货主委托直接到供货单