问题描述：
[多选]
企业薪酬管理的目标主要是（）。
A．调整员工收入，防止企业人员流动频繁
B．控制企业主营业主成本
C．使员工安心本职工作，并保持较高的工作业绩和工作动力
D．努力实现组织目标和员工个人发展目标的协调
E．吸引高素质人才，稳定现有员工队伍
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上一篇：当物业管理公司为了实现某一管理目标、完成某项任务或开展某项工作而预先作出安排与部署时，要用（）。
下一篇：在日常生活工作中，除了需要使用行政公文、事务文书、制度文书和礼仪文书等比较正式的文书外，还要经常使用条据类、告启类等非正式的文书。物业管理告启类应用文书主要有（）。
- 我要回答: 网友(3.15.34.50)
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