问题描述：
[单选]
用人单位未足额向劳动者支付劳动报酬的，劳动者可以因此解除劳动合同，这种解除属于（）。
A．普通性预告解除
B．特殊性预告解除
C．普通性即时解除
D．特殊性即时解除
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：中期再就业培训期限为3个月至1年，培训对象主要是企业富余人员和即将下岗的职工，培训的目的为（）做准备，同时带有技能储备培训的性质。
下一篇：劳动者可以随时解除劳动合同的法定情形是，用人单位（）。
- 我要回答: 网友(3.14.7.99)
- 热门题目: 1.劳务派遣单位跨地区派遣劳动者 2.被派遣劳动者享有与用工单位的 3.劳务派遣单位违反《劳动合同法