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当前位置：百科知识 > 江苏省大学生就业创业知识竞赛

问题描述：

[多选] 以下哪两种完全是企业承担，个人不需要缴纳？
A．养老保险 B．失业保险 C．工伤保险 D．生育保险
参考答案：查看无
答案解析：无
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上一篇：签订就业协定后，尚未派遣的，下列哪种情况可以不视为违约？ 下一篇：申请办理改派以后，原《就业报到证》就没有用了，可以交给原接收单位或者自行保管。（）

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毕业生到用人单位报到工作满一年、已办理转正定级手续的，不再办理改派手续（）
有意向参加“优秀大学生西部基层建功计划”的学生，可通过网络、电话等方式查阅和咨询意向单位的招考情况，也可直接与用人单位联系并按有关规定参加报名、考试等相关环节。同时，要与本校团委联系，将报考人情况、报考单位等信息进行备案。（）
根据《注册资本登记制度改革方案》，对于符合实行注册资本认缴登记证的公司，公司股东认缴的出资总额或者发起人认购的股本总额（即公司注册资本）应当在工商行政管理机关登记。公司实收资本不再作为工商登记事项，公司登记时，无需提交验资报告。（）
服务外包产业主要涉及软件研发、产品技术研发、工业设计、信息技术研发、信息技术外包服务、技术性业务流程外包等领域。为了鼓励服务外包企业吸纳高校毕业生，对符合条件的技术先进型服务外包企业，每新录用１名大专以上毕业生从事服务外包工作并签订１年以上劳动合同的，中央财政给予企业每人多少（）元的经费支持。 A.1500 B.2500 C.3500 D.4500
普通高校毕业生应征入伍需要变更就业协议，属于违约。（） A.正确 B.错误
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