问题描述：
[单选]
作为工作分析实施主体，企业内人力资源部门的缺点是（）。
A．工作分析结果可能不专业，影响信度
B．不熟悉部门工作
C．耗费资金，且对企业不了解，企业需要花费时间与其进行沟通
D．耗费大量人力和时间，且实施人员经验不足
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.209)
- 热门题目: 1.工作轮换的优点有（）。 2.通用的工作分析方法包括（）。 3.工伤职工有下列（）情形的，停