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当前位置:百科知识 > 劳动关系协调员

问题描述:

[多选] 集体协商机制主要包含的基本制度是()。
A.集体管理制度 B.集体协商制度 C.集体合同制度 D.集体责任制度
参考答案:查看无
答案解析:无
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上一篇:劳动合同基本作用有()。 下一篇:关于劳动关系的建立,说法正确的有()。

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发生劳动争议的劳动者一方在()人以上,并有共同请求的,可以推荐代表参加调解、仲裁或者诉讼活动。
下列选项中不属于协商策略的是()。
“在双方是否愿意以协商方式解决争议,是否愿意达成和解协议并自愿履行,当事人有不愿意协商而申请调解、仲裁乃至诉讼的权利。”体现了劳动争议协商的()。
集体合同争议是基于()发生的争议,通常发生在工会与用人单位之间。
劳动合同的变更,是指劳动合同双方当事人就()的部分条款达成修改、补充或者废止协议的法律行为。
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