问题描述：
[单选]
培育学习型组织是指在组织新员工培训、岗前培训、在岗培训时，要将（）作为必须的培训课程，开发专门的培训教材，在培训中向员工灌输“安全第一、质量第一”的方针，使员工了解自己的工作重要性和核安全事件/事故导致的后果，加强员工质量和安全意识教育，强调按程序办事的要求，使其具备一次性把事情做好的能力，形成继承发扬、持续完善、戒骄戒躁、不断创新、追求卓越、自我超越的学习气氛。
A．企业文化
B．核安全文化
C．公司的发展史
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