问题描述:
[单选]
根据豪斯的路径一一目标理论,让员工明确他人对自己己的期望、成功绩效的标准和工作程序的领导称为()。
A.支持型领导
B.参与式领导
C.指导式领导
D.成就取向式领导
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
- 我要回答: 网友(3.145.136.57)
- 热门题目: 1.()是一种岗位延续计划,用以 2.人力资源需求预测程序的第二步 3.在大卫.乌里奇教授的人力资源