问题描述:
[多选]
《劳动合同法》规定,劳动合同无效或者部分无效的情形包括()
A.以欺诈、威胁的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
B.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
C.违反法律、行政法规强制性规定的
D.违反个人意愿并给双方造成损失的
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
上一篇:签订培训协议需满足的条件包括()
下一篇:有效沟通的行为法则有()
- 我要回答: 网友(216.73.216.135)
- 热门题目: 1.比较适合企业的经济性裁员的方 2.领导做出晋升决策的基本依据是 3.某类人员具有细心、喜欢与人打
